按照她們在衛(wèi)生間里的說法來看，后者的可能性居多。

梁適也沒在意，她來這就是找個班上，能學(xué)到東西固然好，學(xué)不到她就做些別的事情。

總歸不會浪費時間。

她之前珍藏的一系列電影還沒看，還有在這個世界里的娛樂圈生態(tài)尚未了解。

沒人給她安排事情做，她倒也自得其樂。

三點，雜志部進行新一輪的選題會。

主編依舊暴躁，拿著新的選題把每個部門都罵了個狗血淋頭。

“五點要和總經(jīng)理開會，我們必須拿出一份滿意的選題。但現(xiàn)在，你們看看自己交上來的都是什么東西？！沒有一個能用的！思維全都被固化住了是吧？！除了微博上那點兒流量明星就拿不出新的話題？我們的奢侈品不一定都是給明星用的，小明星根本用不起東恒的奢侈品！你們有腦子嗎？！”主編的聲音極高，也很尖銳。

梁適站在后排，她根本都不知道大家交了些什么選題上去，只是混著裝裝樣子。

孰料主編忽然點名，“新來的，你說下對這次的選題有什么看法。”

梁適：“……？”

她不可置信地指著自己的鼻子，“我？”

主編點頭，“對，就你。”

梁適懵了兩秒，還未等她開口，主編就把那一沓稿子扔在桌上，“什么都不知道，你來干嘛的？白領(lǐng)工資？！我不管你是靠著誰關(guān)系進來的，既然來了雜志部，就要守雜志部的規(guī)矩，第一天上班就遲到半個多小時，什么工作態(tài)度？”

“抱歉。”梁適對這一點確實無可辯駁，“今天臨時有事……”

“你出去請假了嗎？”主編說：“沒請假這叫曠工，累積三次可以直接開除了，況且你什么都不知道，什么都不會你來什么雜志部啊？當(dāng)我們雜志部是撿垃圾的嗎？”

梁適：“……”

“主編。”梁適皺眉，想要反駁，旁邊人忽然扯了扯她的袖子，示意她安靜，不要和主編硬碰硬。

可就這兩個字也讓主編炸了毛，“怎么？覺得我說得有問題？要是不想在雜志部待著就換個部門，就不用聽我這些難聽的話。就算你是集團老總的女兒，到了雜志部，不好好工作，那也得給我滾蛋！”

梁適：“……”

她的忍耐力已到達臨界點。

以往也不是沒在職場待過，年紀小剛出社會那會兒，什么惡劣的環(huán)境都有。

但都是工作強度大，或者是職場前輩聯(lián)合起來給她穿小鞋，再加上讓她給買咖啡、買飲料，指揮她打雜。

等成年之后，她換了工作崗位，也學(xué)會保護自己，也沒被這樣點名，狗血淋頭地罵過。

很明顯，這領(lǐng)導(dǎo)就是拿工作當(dāng)借口來發(fā)泄情緒。

她向來討厭這樣的人。

隔壁同事也算好心，再加上梁適第一天來，本身自己的行為也稍有些問題。

一時著急，不知跟誰請假，便直接溜了出去，還以為能在上班時間前趕回來。

所以她深呼吸了一口，忍了下來。

卻不料主編道：“我剛問你呢，對這次的雜志選題有什么看法？耳朵聾了是吧？聽不到我的問題嗎？要是這種工作態(tài)度，那趁早給我滾蛋，我們雜志部不養(yǎng)廢物。”

梁適：“……”

她目光緊緊地盯著主編，這個四十出頭的女人梳著油頭，嘴皮子很薄，但說話很惡毒。

“干嘛？不服氣？”主編輕嗤一聲，“我還當(dāng)你有多大本事，拿著野雞學(xué)歷進了東恒，結(jié)果就這？什么都不懂的人，我說你幾句怎么了？不懂就好好學(xué)，而不是第一天就曠工。”

“首先。”梁適忍不住開了口，她比在場的所有人都高，目光淡淡地掃過眾人，聲音也很寡淡，卻天然帶著一種上位者的氣勢，“我為今天沒有請假就離開的行為道歉，我剛來，沒有這個意識，是我的問題。”

“第二，除了那一點之外，我不認為自己有什么問題。不管我是什么學(xué)歷，只要我已經(jīng)進了東恒，進了這個部門，必然說明我有過人之處，你身為領(lǐng)導(dǎo)，不應(yīng)該是挖掘新員工身上的特質(zhì)，為自己部門所用么？我會外語交流，ps，也可以跟采訪，包括寫采訪稿以及幫忙攝影，你什么都沒有問過，直接拿學(xué)歷否定了我這個人，是不是你太目光短淺？”

眾人私下對了個眼神，紛紛瑟瑟發(fā)抖。

大家的眼神里就透露出一個意思——新人就這么跟主編杠上了？

其實大家也覺得主編有點愣頭青的意思。

這么一個新人，空降肯定是關(guān)系戶，那你給她安排個工位，安排點閑差不就行了？

隨意養(yǎng)養(yǎng)又不是什么大事，非得上綱上線地罵人家，甚至還要專門去針對人家，這很low的。

說不準什么時候就會碰到鐵板。

不過知道內(nèi)情的人倒也能理解，這主編以前的雜志社就是因為空降了一個新主編，直接把她擠成了副主編，所以她跳槽到東恒之后，格外痛恨關(guān)系戶、空降兵。

再加上在這種十萬火急的關(guān)口，她早就燥好幾天了，就差個發(fā)泄口。

新來的直接撞槍口了唄。

就看鹿死誰手了。

主編聞言頓時瞪大眼睛，“我目光短淺？我做了這么多年的雜志，看人的眼光向來準，我要怎么做事還要你一個新人來教我么？”

“那你怎么還沒能定下選題？”梁適輕巧地反問。

她的表情始終很平淡，望向主編的目光帶著幾分冷，卻沒有很強的攻擊性，即便是這樣，也足夠讓人感受到她的氣勢，“身為主編，你的責(zé)任不應(yīng)該是統(tǒng)籌么？據(jù)我所知，策劃部給你提供了五個選題，每一個都被你否定，但你給出來的理由都是沒新意、做過了、不好，但哪里不好，你根本不說，只要求大家不停地更改，不停地換，你甚至連一個調(diào)整的方向都給不出來，你確定自己認真思考了嗎？尊重過策劃部同事的創(chuàng)意嗎？依照你這樣的要求，可能雜志要下廠，你都定不下選題，雜志一定會開天窗。”