意乙积分榜及赛程,中国男篮主教练,1993年nba选秀

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☆64.第63章動作太快，仙人沒跳起來（1 / 3）

第63章動作太快，仙人沒跳起來

劉光福目瞪口呆，自己面子這么大嗎？李主任這么痛快，肯定是獅子大開口。

劉光福直接道：“李主任，您真是痛快人，那您想要多少？”

李主任呵呵笑了：“我聽說他們廠能產無縫鋼管？尤鳳霞剛好接了筆單子，找不著貨呢。讓他們批給尤鳳霞一千噸，馬上就辦！”

劉光福倒無所謂，反正不是自己的，但一千噸絕對不是小數目，李主任胃口也太大了。

劉光福：“我回去商量下，那明天就在這裏見面，可以嗎？”

李主任：“沒問題，但這只是給尤鳳霞的，至于給廠裏的技術員多少，給少了人家不樂意去，你可別怪我。”

一天之后，保定的鋼廠廠長親自帶著會計和出納，提著一皮包的現金，來跟李勝利接頭。

李勝利已經安排了一群工人和技術員，尤鳳霞打扮的十分艷麗，挨個給劉光福和客人倒酒。

李勝利：“咱們廠要支援保定的兄弟單位，你們幾個，有誰愿意外派到保定一趟，解決了那邊的技術難題再回來，那邊給你們發工資，保證他們不會留你在那。”

但根本沒人接茬，領導永遠都是這番話，許諾過幾天回來的，實際上都是婊子嘴。

這時代的穩定只是相對的，個人沒啥太多選擇的機會，人員綁定單位，不像后來有合同期，也沒有社保一說，總之很不自由。

領導穿小鞋的一個手段，就是說是借調你去哪兒，結果當地單位利用上級部門，強行搞定你原來單位，把你留下，你一點脾氣都沒有，除非你不要工齡檔案和退休費了。

對上頭來說，好處是調動方便，但多數人覺悟不高，加工資調到津滬，都不見得樂意，要是從四九城調到大西部，很多人就干脆辭職下海了。現在是八零年了，誰也不樂意領單程票，一聽去支援，那簡直是讓人聞風喪膽。

劉光福倒很佩服李勝利這點，不搞一言堂，以前都不強迫傻柱給自己做飯，現在也不強迫別人。

雖然李主任上位是耍陰謀，但坐穩位子還是要靠公平處事。

李勝利等了半天，就沒有覺悟高的主動請戰。

但李主任根本不尷尬，呵呵笑道：“你看看，沒人樂意，現在就得看你那兩萬塊錢了。”

鋼廠廠長狐疑地問劉光福：“這是什么意思？兩萬塊錢現在就給？”

劉光福一陣臥槽:”大哥，合著你說的報酬是哄我的？”

這回鋼廠廠長尷尬了，他真的只是哄哄劉光福，說高薪聘請，誰想李主任和劉光福可是當真了。

劉光福教育他道：“大哥，咱們得有新思維，以后都要由市場主導，市場嘛，就是你使喚人得給錢，出錢自然就有人樂意干。你要的人都在這裏了，就看你對他們有沒有誠意了。”

鋼廠廠長根本沒帶錢，只好道:”李廠長，你先借我2萬，我把會計抵押在這裏，回頭匯款給你，”

李主任哈哈大笑，叫尤鳳霞掏出二十捆大團結，一共兩萬塊錢，放在了桌上。