小贾伦·杰克逊,欧联决赛,体育赛事直播app

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萬科尹知她被刁難了,遂投來同情的目光,但不便說甚，其余同事都跟沒看見似的,一個個埋頭苦干，對面的楊順成泡了杯茶，悠哉游哉地品著,斜睨了下經理辦公室,靠著座椅冷哼一聲。

何青柔平復下心情，繼續忙事，欲趕在下班之前,把該做的工作皆都做完。

下午的時光過得飛快,期間幾個員工來找她,主要為車展后續工作，快到五點,人事部發消息通知,她的工資從本月起上調兩千。

公司大概半年或一年會漲一次工資，她年前漲了一回,沒想到年中還能漲。

兩千塊，差不多能抵房租了,她原本的工資稅后一萬三左右，現今一萬五，加上項目獎金、年終獎這些,下半年再努力一把,今年賺的錢肯定能有三十萬。

10年實習時,一個月才兩千出頭，熬到現在，終于守得云開見月明。

她微彎嘴角，原先的陰霾亦一掃而光。

按這個勢頭，再有兩年，就能湊出一套小戶型的首付和裝修費用了。

遲嘉儀也收到了漲工資通知，漲了五百，她興奮得截圖給何青柔分享：明年我就能破萬了！

何青柔將手機掩在資料下，偷偷打字：恭喜，這周末請你吃飯。

遲嘉儀：你漲了多少？

在公司里，工資多少向來是禁.忌話題，你比別人少倒沒什么，多了，容易招來嫉妒，更有甚者會給你穿小鞋，且東寧有明確規定，禁止員工相互討論工資，故而只有關系非常要好的才會偷偷互報工資。

何青柔如實告訴她：兩千。

聊天界面未有動靜，遲嘉儀應當有事了，幾分鐘后回復：厲害！

遲嘉儀：你們部門那幾個老東西曉得了鐵定會氣死。

設計部有兩三個干了十幾年的老員工，因工作平平無所建樹，一直處于被迫下崗的邊緣，待遇還比不上有些干了兩三年年輕人。

反正工資是件很玄幻的事，不是資歷越老越多。

何青柔觀察周圍，見沒人，回：星期六晚上，我帶小杰他們出來吃火鍋，你也來吧。

遲嘉儀同何杰他們熟識：行，到時候電話聯系。

何青柔：我工作了。

遲嘉儀飛快打字：等等。

何青柔愣愣，只見遲嘉儀發了一條：今天中午，林總監咋回事？

何青柔不知如何回答，只得搪塞：不曉得。

遲嘉儀：誆我！

何青柔充傻到底：跟她不熟。

消息發出去，她便立馬按滅手機，將其放到抽屜里。

跟遲嘉儀不能多講，越講越亂。

下班之前，工作沒做完，她早上用來糊弄林奈的話成真，得加班了。

設計部的人陸陸續續離開，楊順成最早走，他嚴格遵守打卡上下班制度，絕不多一分鐘或少一分鐘，一天下來，事沒做，茶倒喝了數杯。

萬科尹亦加了半個小時班，中途他女友來電話催，他麻利兒地加快進度，火速做完，沒命地沖下樓。何青柔看著他火急火燎的背影，失笑，感嘆他們感情真好。

經理辦公室一直關著，六點時，里面亮起了燈。

何青柔不慢不緊地做事，再半個小時，將任務完成，她今晚得回家吃飯的，但老家同大城市的習慣不同，老家那邊一般午飯豐盛，如果改到晚上，可能要九十點才能吃上飯。

她不急，還能慢慢等著林奈。

六點四十幾，總監辦公室熄燈，與此同時，經理辦公室亦熄燈了。

何青柔看不到總監辦公室的情況，但瞧見云熙寧出來了，她踩著細高跟，背依然挺得筆直。她目不斜視地走到門口，恰遇上過來的林奈。

真巧了。