高傳良看著會議室里坐著的幾十個各分廠的廠長、經(jīng)理、會計，他們大都是自己著人從關(guān)內(nèi)各華洋工廠里挖來的，看到這些人在不時的把眼光望向自己，高傳良的心下有一些感動，雖說自己管理公司并沒有什么成績，可是這些人還都念著自己的好，現(xiàn)在只希望這公司以后交給穆藕初以后，公司難越辦越好。

“這位是上海來的穆藕初穆先生，《工廠適用學理的管理法》就譯自其手，曾在美國留學多年學習企業(yè)管理，穆先生將接任高經(jīng)理出任西北公司經(jīng)理一職。另外雖說高經(jīng)理去職，但高經(jīng)理在公司出任我本人的特別顧問，公司經(jīng)理處將歸其主管。”

司馬向各分廠的經(jīng)理、廠長們介紹到穆藕初，看大家的表情好像并沒有什么抵觸情緒，如此再好不過，這也許就是新興公司最大好的處，還沒來的及形成排外情緒。大家都很平靜的接受了高傳良的辭職和穆藕初的任職，如此再好不好過。

當高傳良和在座的公司各廠經(jīng)理、廠長們聽說高傳良被任命為特別顧問，并管理公司核心的經(jīng)理處時，所有人都呆住了。

這經(jīng)理處雖然字面上看著只是一個經(jīng)理辦辦公室罷了，可實際權(quán)責絕對不只是一間辦公室，過去經(jīng)理處的事一直是司馬直接管理，而現(xiàn)在交給高經(jīng)理，司馬的這個決定顯然出乎了大家的意料。

司馬之所以將公司經(jīng)理處交給高傳良，就是因為經(jīng)理處所涉事物甚多，公司里的大多機密的事物都需要經(jīng)過經(jīng)理處，更何況經(jīng)理處下設(shè)的內(nèi)部安保隊雖然交給石磊負責，但是如果在石磊和高傳良之間選擇的話，司馬更愿意選擇高傳良屬理經(jīng)理處的事物。

雖然石磊為人非常可靠，至少在過去的一年之間，很多事情交給石磊辦司馬都會非常之放心，但是關(guān)系到自己身家性命的內(nèi)安隊完完全全的現(xiàn)在就交給他，司馬仍舊有些不放心。

內(nèi)安隊雖說只有百人，可大都是從公司保安隊精心挑選出來的隊員，除了每個人裝備兩支毛瑟手槍之外，每個分隊還配有對講機，他們的任務除了保護公司的核心倉庫，另外一個任務就是保護司馬自身的安全，和司馬一起去天津的幾人就是從內(nèi)安隊中挑選出的好手。

“老高，從今以后經(jīng)理處就交給你了，還望別怪我事先沒和你打招呼，實在是這經(jīng)理處交給外人確實有些不讓人放心，以后老高你可要多辛苦一些了。”

在會議結(jié)束之后，在司馬的辦公室里，司馬向仍然有些錯詫的高傳良解釋到，讓高傳良管理經(jīng)理處實際上司馬突然的決定，原因就是因為現(xiàn)在經(jīng)理處權(quán)責過大，如果只是交給石磊一人，司馬可真的有些擔心以后會形成尾大的甩不掉的局面。

更何況雖說石磊在過去的近一年中，一真是踏踏實實做事，幾乎從不會問什么問題，但是司馬覺得好像還缺少了一些什么。

“少爺，這個道理我明白，是不是四石那里有什么不對勁的地方，要不的話我親自去和明老四打聲招呼。”

高傳良雖然有些錯詫司馬在會議上的決定，但是細細想了一下，看來少爺是準備分石磊的權(quán)了。最初成立經(jīng)理處時，高傳良就有些反對。必竟這個經(jīng)理處的權(quán)限按照司馬當初的規(guī)劃實在太大。

這大半年內(nèi)保隊、公司決策、財務管理等等很多事情都是由經(jīng)理處處理。除了沒有人事任免權(quán)之外，權(quán)力之大甚至不亞于自己這個經(jīng)理。

“老高，你誤會我的意思了，公司要走向正規(guī)，經(jīng)理處這個怪胎就必須要著手處理一下，公司經(jīng)營上的這一塊交給穆經(jīng)理，至于內(nèi)保這塊你和四石兩人同時管理。四石絕對沒有任何問題。”

司馬聽老高這么說連忙制止到，之所以打算拆分經(jīng)理處，根本不存在任何分石磊權(quán)的原因，根本是為了讓整個公司變的更加規(guī)范化。

雖然現(xiàn)在覺得把內(nèi)保全部交給四石有些不大放心，但是如果單從個人能力來看，恐怕沒有人比四石更勝任這件事。

有時司馬看到石磊時，都有一種看到自己影子的錯覺，懷抱著理想，希望得到他人的肯定，最重要的一點在他的眼里司馬根本看不到一般人的野心，只是看到死一般的寧靜，以至于很多時候那怕四石在你旁邊你也會忍不住忽視他的存在。

之所以讓老高掌管內(nèi)安隊，四石協(xié)助，根本的原因就是因為司馬有時會覺得，這種像死人一般的寧靜會讓自己感覺到有些心悸，但是不知道什么原因司馬卻相信四石不會背叛自己，但盡管如此卻也不能讓司馬掉以輕心。

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