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第51章話語即權(quán)利（1 / 2）

燕京電力大學(xué)距離白度總部步行也用不了一小時，打個車十分鐘就到了。

因此孟繁岐倒也沒有著急，而是先跟韓辭繼續(xù)對了一下ppt和演講的切入角度。

大約又過了四五十分鐘，內(nèi)容基本上就對完了。

孟繁岐不得不感嘆，聰明人就是聰明人。即便是自己不熟悉的領(lǐng)域，也能很快理解對方的邏輯和思路。

剛剛過去的四五十分鐘里，大約有一半多的時間，是由孟繁岐在講述自己前面的ppt是怎樣的脈絡(luò)。

為什么要這么做，是想展示和對比什么之類的。

韓辭基本上是一聽就懂，孟繁岐很多時候都懷疑，自己是否真的需要把話說完。

而后的二十分鐘左右，韓辭詢問孟繁岐確認(rèn)了一些問題和細(xì)節(jié)，隨后便很快地將自己的內(nèi)容和邏輯說了一遍。

孟繁岐非常仔細(xì)地思索了一番，愣是找不出什么問題，只得作罷。

回到自己熟悉節(jié)奏的韓辭洋洋得意，心情大好，感覺智商又占領(lǐng)高地了。

一向有些怕麻煩，對大多數(shù)事情都常常提不起勁的她，今天甚至覺得去白度總部還挺有意思的。兩人便決定同去，待白度那邊的事情結(jié)束后再一起吃個飯。

畢竟來一次北五環(huán)，距離不算近，既然見了，就多聊聊，把事情確定清楚。

發(fā)了個消息溝通了一下，白度那邊的答復(fù)很快，兩人便準(zhǔn)備現(xiàn)在過去。

“說起來，我還真沒去過白度這樣的大公司呢。”韓辭對科技巨頭的辦公樓還是有些好奇的，“看影視劇里，這種大型企業(yè)總是那種人山人海，卻井然有序的感覺。”

“這就是你的一廂情愿了，咱們總是特別希望事情是有秩序的，一直選擇性地遺忘或者忽略，人越多只會越混亂。”

孟繁岐說這話自然是自己幾度周轉(zhuǎn)于大廠之間的體會了，“表面上看上去有條不紊，實(shí)際上里面全是無頭蒼蠅。當(dāng)然了，公司的高層其實(shí)也沒有那么在乎，或者說他們沒有那個精力去在乎。

誰知道呢，只要下面的員工整天忙忙碌碌，挑燈夜戰(zhàn)，他們就心滿意足。”

即便是這個時期，2013-2014年左右，谷歌這樣的美國巨頭企業(yè)就已經(jīng)開始一定程度上允許居家辦公或者比較彈性的工作時間安排。

在谷歌開給孟繁岐的意向書中，更是特事特辦，完全給與了他讀書和創(chuàng)業(yè)的自由。

只是研究成果的匯報需要按時，研究成果的數(shù)量有一定的指標(biāo)。

這說白了就是后來大家經(jīng)常說的什么okr管理方式，只關(guān)注你的任務(wù)和關(guān)鍵指標(biāo)有沒有完成。對于你具體的時間安排和工作方式，不做過多的干涉，是一種比較人性化的管理手段。

但根據(jù)孟繁岐大廠輾轉(zhuǎn)兩三次的經(jīng)驗(yàn)，國內(nèi)直到2023年，互聯(lián)網(wǎng)公司的管理辦法還是非常注重加班坐牢。

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