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第348章頒獎典禮（2 / 3）

但只要等到35歲，大部分程序猿就要請喝茶、領(lǐng)福報去了。收入方面會急劇下降。

反而是機械工程師。起薪可能連10萬都不到，但慢慢的也會增長。等到無病無災(zāi)超過了35歲，照樣會因為經(jīng)驗豐富，變成了2、30萬。而且基本上能一直維持到平穩(wěn)退休。

從兩個水平差不多的工程師來看，他們一輩子的總收入，其實應(yīng)該差不多的。這就是經(jīng)濟學(xué)上的補償原理。

同樣也是互聯(lián)網(wǎng)大廠缺少程序員，寧愿用負剩余價值來吸引新職工。還有一定的廣告效應(yīng)。

而且國內(nèi)如此，國外同樣如此，國外的互聯(lián)網(wǎng)大廠同樣會35周歲領(lǐng)福報。職工平均年齡清一色的低于35周歲。很統(tǒng)一的降低人工成本。

因此說，50萬年薪是條很重要的生死線。尤其那些打工仔需要特別警惕。

別一開始收入很高，貸款買房買車，然后一朝裁員，立馬陷入中年危機？而且時刻需要注意裁員的動態(tài)。

說句明白話吧！賺錢多的時候，多多理財吧！別一天到晚揮霍就為了發(fā)朋友圈。

當(dāng)然，在現(xiàn)實生活中，超過50萬的也有不少，甚至有年薪百萬的大牛！

但這樣的人才，基本上已經(jīng)脫離了打工仔的層次，幾乎屬于合伙人、小老板，也就是股權(quán)激勵機制。

比如說，上輩子的李緣，他基本上就處于這個層次，早已經(jīng)約等于二流大廠的小股東了。

那和打工仔完全是兩個概念！

回到現(xiàn)在，李緣當(dāng)然不愿意用香港那些打工皇帝。他也要考慮未來可能有的負面影響，總不能讓人35歲以后領(lǐng)福報吧？

鄧力倒是不在意這些，他無非就是挑起一個話題：「緣少，老太爺也很想見見小少爺。就等著你什么時候姑爺上門？」

李緣啞然失笑。之前黃家的態(tài)度就是若即若離，基本上是三兄妹之間的情誼。現(xiàn)在總算接納自己了嗎？

「呵呵，一回香港，我就會帶著他們母子去拜見。」

「那就好……」

然而還沒等話說完，就聽到一群女人花枝招展的出門：「小緣子，什么回香港？你去拜見誰？」

「當(dāng)然是你爺爺。還有你父母。」

「哼，不見不見！先把紅包拿來！咯咯咯……」

「……」

……

終于被家人認可，大小姐還是很高興的。她一直高興到了頒獎典禮的開始。

興奮的等待主持人上場，黃嬌嬌低聲問道：「小緣子，拿金棕櫚有沒有把握？」大小姐已經(jīng)開始了得隴望蜀。她連回香港后，該怎么裝逼都想好了。

「結(jié)束后的慶祝晚宴，我已經(jīng)邀請了達能集團，他們會來一個董事和一個男爵。」李緣并沒有直接回答。作為法國的地頭蛇之一，如果弄不到一個有分量的獎項

，達能還不如買塊奶酪一頭撞死。

黃嬌嬌秒懂。應(yīng)馨卻有點猶豫：「緣子，這樣……不太好吧？」

「怎么？你不要？」

「憑啥不要！」應(yīng)馨一翻白眼，「都已經(jīng)托關(guān)系了，索性就送個金棕櫚。」

周圍人「吃吃吃」笑成一團。

首先就是一些技術(shù)小獎。《活著》意外的也拿到一個。就是天主教人道精神獎。不過《活著》這部影片很喪，主角身邊的親人幾乎都領(lǐng)盒飯，怎么惡心怎么來，怎么看與人道精神不沾邊吧？

在那些小獎中，大贏家就是美國獨立電影《瘋狂店員》。就見到一群年輕的美國老大聲歡呼，上臺以后卻……泣不成聲。然后……又載歌載舞？

臥槽！這應(yīng)該就是氣氛組成員……吧！

隨著氣氛越來越熱烈，終于到了開大獎的時刻。

影后獲得者是意大利女明星維爾娜.麗絲《瑪戈王后》。這部影片同樣獲得了評審團獎。

最佳導(dǎo)演是意大利南尼.莫來蒂《親愛的日記。