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第0659章:秋裝內衣設計圖（1 / 2）

葉秋回到沈月如那間總裁辦公室坐下，面前這些設計圖放在他面前的時候，他就可以得知這些女設計師的水平到底如何？

在花了差不多半個小時，全部看完后，只是剩下十三副，其他的全部都是淘汰的。

“這些都不行？”

沈月如問道。&#31508&#12304&#36259&#38401&#23567&#35828&#32593&#12304&#119&#119&#119&#46&#104&#97&#79&#98&#105&#113&#117&#103&#101&#46&#99&#79&#77

“到小公司混還行，但是，在星月集團這里，真的不合適，因為星月集團要向高端品牌發展?！?

如果星月集團是準備發展中低端的內衣服飾，這些女設計師的水平是足夠了，但是，如果是想向高端品牌發展，真的不行。

沈月如沒想到，和她想象中相差居然會是那么大。

因為上面都有名字，到底最后誰留下來，自然很清楚，等到第二批考驗結束，到時就可以交給人事部那邊去處理了。

再過半個小時，第二批考驗結束，劉秘書拿著那些設計圖回到總裁辦公室交給葉秋的時候，劉小莉在那坐了兩個小時，感覺肩膀和脖子都痛了。

當然，她坐在那里是可以動來動去的，只是怕影響到那些設計師，她才沒有動來動去。

葉秋坐在那里，又花了四十分鐘左右，從中最后只是挑選了十七副的設計圖，也就是說兩百多個設計師，最后剩下只有三十名。

大部分的設計師負責人都會被辭掉。

在沈月如看了留下來的設計圖，劉學英和李英俊都留下來，另外還有其他一些女設計師，經過葉秋的挑選，沈月如發現，這些設計師的設計圖和淘汰的那些，還真的不同。

“小莉，你直接去和人事部那邊交接，讓人事部那邊按照合同處理好這些被辭掉的職員?！?

“是，沈總裁?！?

劉小莉離開后，沈月如問道：“那接下來呢？”

“重新再招手一批新的女模特，另外還有招收幾個新的設計師，到時就分成兩個設計部就行。當然，那些女模特和新的設計師，我還是幫你看看吧?！?

葉秋知道，這次幫助沈月如解決這些問題后，以后就不用再那么麻煩了。

沈月如知道只能那樣了。

在劉秘書去找人事部的肖總監，人事部那邊開始逐一和那些設計師進行交談，如何辦理辭職手續和賠償問題。

剩下那些挑選下來的三十位設計師，包括劉學英和李英俊等人，則是重新被劉秘書再叫到會議室。

這三十人，除了劉學英外，包括李英俊自己，都以為自己會被辭掉了。

但是，讓三十人沒想到的是，她們被留下來了，說明這三十人在設計方面的天賦是最好的。

“恭喜你們，你們可以留下來了。而且，以后工資和福利更好，沈總裁也說了，會分派將你們分到倫敦，巴黎，米蘭，紐約這些時尚之都進行學習和培訓，到時這些錢都是公司出的?！?

什么？

可以派到那些時尚之都學習培訓？

原來讓這些設計師戰戰兢兢，還以為留下來，工資和福利也會減少，沒想到，會增加，而且，最大的福利，是可以派到國外學習。

而這些一直都是那些國企，甚至大型企業才有的福利。沒想到，現在星月集團也是這樣的打算。

頓時，這些設計師，除了劉學英和李英俊外，其他設計師的神色都變得很激動和很興奮，覺得到國外學習，以后回來，那肯定不同了。