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第111章自薦（2 / 2）

還能這樣？拆解行業(yè)還能這樣操作？

不管了，先試試水！

首先行動起來的，是行業(yè)內(nèi)的待業(yè)人員。他們因為各種各樣的原因從上一家公司離職，但還未入職新的公司。

甚至有許多工程師立刻預(yù)定了前往大江市的車票，以最快的速度趕來，希望通過上門自薦的方式得到這份工作。

行動稍微慢一點的，是那些已經(jīng)入職了的相關(guān)技術(shù)人員。

不知道多少人暗自心動，瞞著同事和上級，悄悄的將自己的簡歷發(fā)送到了復(fù)興拆解的招聘郵箱里。

一天時間，郵箱里便有了超過一萬封求職郵件，且還在以一個恐怖的速度攀升。

第二天時候，就三三兩兩的開始有工程師和技術(shù)人員上門。

“徐經(jīng)理好，自我介紹一下，我是一名飛船結(jié)構(gòu)工程師，南亞力學(xué)院畢業(yè)，曾經(jīng)任職于騰飛拆解，在飛船外殼拆解方面有豐富的經(jīng)驗……”

這一天，徐舟剛走出復(fù)興拆解籌備處大樓，立刻就被一群西裝革履，明顯經(jīng)過了精心打扮的人圍住。當(dāng)先一人當(dāng)頭就拍過來一疊厚厚的簡歷，然后大叫著開始自我介紹。

旁邊眾人不斷拉扯，各自揮舞著手中的簡歷，如同菜市場買菜一般繁雜。

徐舟立刻就懵了。

沒經(jīng)歷過這種場面啊。

“大家先冷靜，聽我說，聽我說！大家先把簡歷給我，我會轉(zhuǎn)交人事部的同事……”

四十余人的團隊，在這一刻全部忙碌了起來。

這份職位如此受歡迎，完全在預(yù)料之中。如此，復(fù)興拆解便有了極為寬裕的挑選余地。

工作經(jīng)驗少于五年？排除。

沒有拿到高級工程師證書？排除。

排除，排除，還是排除。

要的就是那種工作經(jīng)驗豐富，了解市場行情，理論知識儲備雄厚，具備良好的團隊合作意識，最好是能直接帶一個團隊來的人。

就算復(fù)興拆解設(shè)置的條件如此苛刻，第一天時候，還是有約2000人接到了面試通知。據(jù)估計，這一批2000人里，大約有400人左右能通過面試，最終拿到這份offer。

2000人的面試陸續(xù)完成，最終有366人以最快的速度辦理完入職之后，這366人也立刻投入到了面試團隊之中，開始面試后來者。

如此，不到一個月時間，總計3500名員工全部完成了入職。原復(fù)興回收籌備大樓立刻改名，變成了復(fù)興拆解基地。

直到這個時候，徐舟才明白韓陽為什么一開始要將區(qū)區(qū)一個籌備處建的這么大。

原來是為了后續(xù)當(dāng)成遠(yuǎn)程操控基地使用啊。

原來那個時候，韓總就已經(jīng)考慮到了現(xiàn)在……

還真是心思縝密，深謀遠(yuǎn)慮啊……

徐舟感嘆著。

此刻，在他心目中已經(jīng)如同神仙一樣的韓陽，卻正在咬牙切齒，如同看仇人一般看著面前的大堆設(shè)備。

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