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第七十五章先進制造中心（2 / 3）

而對于康熙本人而言，西學和西方傳來的技術，更多的是作為一種消遣。

專門在造辦處，召集全國，甚至還有西洋的能工巧匠，做一些日用品或者冷兵器什么的。

從來沒有想過提高生產效率，改善人們的生活水平。

對于屬下的這些小九九，胤禵可以看的一清二楚。

只是在現在這個階段，想得更多的是，盡量團結能夠團結的力量。

把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的。

因此肯定不能按照下屬的思路去解決問題，把頭轉向雷金玉之后，道：“這事兒我會向皇阿瑪請示一下，問題應該不大，到時候你該怎么辦就怎么辦。”

之所以提前做出這樣的保證，一方面是給下屬樹立對自己的絕對信任。

另一方面也是對于解決問題的絕對信心。

來之前的路上，李德全已經主動示好，所以在這時候，這點事兒根本不算事兒。

不過反正都是要打招呼的，干脆可以多做一點。

胤禵對于頂尖技術人才的渴望，說垂涎三尺可能有點惡心，但是換成念念不忘倒也一點都不過分。

隨即吩咐道：“你和他們混熟之后，把里面的具體情況摸一摸。”“反正咱們這邊都有名冊，你把他們每個人的專長，以及綜合水平都標注一下?！?

“這個資料很重要，我以后需要大用?！?

技術的發展永遠都離不開人才的培養和應用，既然有個現成的人才儲備中心，哪有過寶庫而不入的道理。

雷金玉應下之后，主動請示道：“關于奴才的工作，不知十四爺有什么具體的安排？”

一般情況下，做下屬的，要多請示匯報。

倒不是為了所謂的阿諛奉承之類的，主要還是要多刷一刷臉。

有些單位人數比較多，分工也比較繁雜，甚至比較長的時間沒有直接面對領導的機會。

直接導致人際關系比較生疏，更談不上私交。

所以有好事兒的時候，憑什么讓領導想起你，因為你比較自信嗎？

關于土建和城建的前期過程，胤禵多少還了解一點。

但是隔行如隔山，對于施工，胤禵還真的可以算是一個，完整意義上的門外漢。

所以干脆一推二五六，道：“這事兒反正就交給你了，這種專業的工作，就有專業的人完成吧。”

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