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第95章放假發(fā)年終獎(jiǎng)（2 / 3）

“楚總，進(jìn)軍動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)，我沒(méi)有意見(jiàn)。”

楚歡點(diǎn)點(diǎn)頭。

“好，那游戲部的成立安排在年后吧，你在大廈找一間辦公室，準(zhǔn)備好辦公設(shè)備，用來(lái)安置好這批人，他們的總?cè)藬?shù)大概二十多個(gè)，所以也不需要準(zhǔn)備太多，總之你看著辦吧。”

“好的楚總，這批人的的工資怎么算？”

“福利和我們一樣，工資暫時(shí)都按三千塊算吧。”

“三千？”

陳媛驚訝了，并非是覺(jué)得多，而是覺(jué)得太少了，公司剛成立的時(shí)候，那工資不都是四千起的嘛。

楚歡淡然道：

“沒(méi)錯(cuò)，就是三千，在公司第一款游戲面試之前，就按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)，以后視情況而定。表現(xiàn)好的再加，我們又不是散財(cái)童子，當(dāng)然不可能人家想要多少給多少。”

陳媛聽(tīng)了肅然起敬，之前她還時(shí)常捧腹，抱怨楚總花錢太大手大腳，這樣搞的公司都沒(méi)多少盈利了。

現(xiàn)在看來(lái)，楚總也并非敗家子，之前給高薪，也是為了留住的真正人才。

現(xiàn)在就進(jìn)軍新產(chǎn)業(yè)明顯謹(jǐn)慎的多，那些所謂人才恐怕就是學(xué)游戲行業(yè)的學(xué)生吧，這樣就沒(méi)錯(cuò)了，一般實(shí)習(xí)生也就三千的月薪，值多少給多少。

對(duì)楚歡來(lái)說(shuō)，一群表現(xiàn)不好的學(xué)生，來(lái)實(shí)習(xí)的，能給這個(gè)價(jià)錢已經(jīng)不錯(cuò)了，加上公司的福利待遇好，包吃包住，正式入職還買五險(xiǎn)一金，這條件很多人求都求不來(lái)呢。

而且這些人沒(méi)有絲毫的工作經(jīng)驗(yàn)，楚歡倒是想給高薪，系統(tǒng)也不允許啊。

“好的楚總，對(duì)了，今年春節(jié)，公司放多少天的假？”

節(jié)假日楚歡不是很清楚。

“法定假日是怎么規(guī)定的？”

“今年法定假日的規(guī)定是從除夕開(kāi)始，春節(jié)，初二，一直到初九，一次性放假十天。”

“既然是法定假日，那就放吧。”

陳媛想猶豫了一下，還是問(wèn)出來(lái)。

“楚總，還有件事，有同事托我問(wèn)，今年年終獎(jiǎng)發(fā)不發(fā)？”

年終獎(jiǎng)這玩意是沒(méi)有定死的，可發(fā)也可不發(fā)。

而且按道理來(lái)說(shuō)，本來(lái)公司成立就不足一年，不發(fā)也挑不出毛病。

不過(guò)以楚歡秉性，年終獎(jiǎng)肯定得發(fā)。

“年終獎(jiǎng)發(fā)，就算一個(gè)月的工資吧，不僅是我們總公司，下轄的分公司，還有《博古書屋》所有店員，都發(fā)。”

陳媛嚇了一跳。

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