而且自己的發行渠道和衍生產業渠道如果荒廢了，那么定制內容的甲方很可能會處于談判優勢地位，壓低制作價格，導致后面的經營陷入越來越困頓的局面。

青檸娛樂公司的定制業務，不僅僅是擴大自己公司的業務，減少需求方獲取資源的難度，而且還給國內的娛樂產業發展注入了非常大的動力。

首先就是相關從業人員數量有著明顯的提升，不僅國內的從業人員處于常年開工狀態，就是亞視轉移過來的香港從業人員，也是常年處于有工作的狀態。

這樣的情況，保證了我國娛樂產業基礎的穩定，并且隨著從業年限的提高，從業人員的專業度也會越拉越高，參與進來的人員增多，也有利于技術上的創新和提升。

隨著時間的推移，我國在工業化影視娛樂自作上面的優勢會越來越明顯，相應的也就削弱了其他國家在這方面的實力，從而繼續鞏固我們在這方面的地位。

最明顯的變化，就是國內的各大藝校的招生規模越來越大，不管是著名的藝校，如北電、中戲和上戲，還是如其他不出名的藝校，他們的學生就業情況都非常好。

就算是這樣，青檸娛樂公司的人手還是處于緊張狀態，未來相當長一段時間內，國內的人才都是出于供不應求的狀態。

其次定制內容制作模式的大發展，對我國研究各國文化有著巨大的推動力量，因為需要制作符合當地文化需求的內容，不了解他們的文化，是不可能打動當地的觀眾。

目前青檸娛樂公司已經意識到了這個問題，開始和國內相關研究機構合作，專門研究國外的文化，同時與影視制作聯系起來，形成一套理論基礎。

雖然這項工作才剛剛開始，但是隨著市場需求的巨大推動，誕生的成果將會越來越多，這些成果不僅僅是有利于青檸娛樂公司開展自己的業務，也對推動我國民眾對外的認知有著巨大的作用。

由于智能翻譯機器的出現，在趙一的見一下，將我國的英語課程改為選修，雖然在各個學校依然教授外語課程，不僅僅只是英語，但是對學生掌握的情況不做強制要求。

也就是說，學生愿意認真對待外語課程，學校是鼓勵的，但是如果不感興趣，也不做要求，再加上其他課程量的加大，肯定會導致相當一部分學生的精力無法顧及外語的學習。

這樣的結果就是未來精通外語的人才會相對較少，更別說專門研究世界各個文化的人才了，這種情況必須要有一個很好的解決辦法。

他雖然對于全部學生花費巨大的精力用在外語的學習上不怎么支持，并不表示他反對文化之間的交流，我們優秀的文化需要傳承，不僅僅是流于表面，但是國外的優秀文化，我們一樣要學習，并且吸收到我們的文化當中來，為我所用。

之前他將這項任務交給了天問書社來承擔，負責翻譯國外的優秀文化著作以及積極翻譯他們的科學技術研究成果，以供國內普通民眾和專業研究人員學習。

但是這樣的工作其實屬于被動的，也就是說，天問書社只是被動的翻譯，是否掌握了別人的核心文化精髓，還有待考究。

現在青檸娛樂公司花費大力氣進行世界各國文化的研究，就屬于主動模式了，在這個模式下，我們可以帶著思考來研究，作用也許會大過天問書社的被動模式。

趙一讓錢志遠將這些研究項目和天問書社進行深度交流與合作，讓他們的研究成果不僅僅只是用于影視內容制作上面，需要擴大他們的研究成果的影響力。

也就是說，他們的研究成果可以編撰成為各種書籍和研究論文，讓天問書社出版和刊發，這對于我們對世界的認知會有巨大的作用。

同時還讓他們將這些研究成果提供給地球模擬器項目組，作為他們后期地球人文數據的參考依據，使得地球模擬器能夠更好的模擬文化和政治格局變化。

至于青檸娛樂公司的電影業務，暫時還沒有接到定制需求，這是和電影的特點有關，因為電影的好和壞差距猶如天塹，和電視劇有著很大的區別。

電視劇不管怎么差，都能夠獲得很好的收益，虧本的可能性很小，只是不能夠大賺而已，但是電影如果太差，那么虧本就會非常的大，大到甚至讓一家電影公司倒閉。

而且電影的制作和電視劇的制作也有很大的不同，更加講究創新性，而電視劇主要講故事，只要故事講得好，就算是引用別人的段子，觀眾也不會太排斥。

這就降低了電視劇的創作難度，可以實現工業化量產，但是電影卻是做不到，每一部電影都是具有其獨特性，這就造成電影無法批量制造。

至于青檸娛樂公司的唱片業務，還只是剛剛進入爆發期，想要引領我國乃至世界的音樂市場，還需要有一段時間來打好基礎。

雖然他們有著數量眾多的專輯資源，但是演唱人才太少，而且在歌手包裝上面的能力也有所欠缺，需要繼續打磨。

擁有優秀的歌曲資源是一方面，只能決定音樂經營能力的下線，想要將音樂事業發展好，還必須要懂得包裝和推廣。

在優秀的包裝和推廣下，就算是歌手拿不出一首屬于自己的成名歌曲，也能夠通過舞臺風格而成為廣受喜愛的歌星。

像杰克遜，如果單論歌曲的話，其實算不上頂尖，但是結合他們的舞臺風格和獨特的舞蹈設計，讓他在眾多歌星當中脫穎而出，并且做到頂尖。

前世的華晨宇也是如此，讓別人很難響起他到底唱過什么非常出名的歌曲，但是并不影響人家廣受歡迎，這些都是包裝和推廣的功勞。

兩者之所以不同，在于影視內容是群體創作的結果，可以模糊掉個體在其中的作用，而音樂屬于個人秀，所有的焦點都會集中在一人或者是一個組合上面。

當關注點集中在一個人或者是一個組合上面，那么就需要針對這個對象進行全方位的包裝，以便觀眾能夠從中找出自己喜歡的點，從而成為其粉絲。

聽完了錢志遠對于青檸娛樂公司的情況介紹之后，趙一準備對他們的定制電視劇內容進行更多的支持，以便于他們能夠獲得更好更快的發展。

別看他們的編劇人員數量不少，但是和他們的業務發展速度比起來，就有點緊張了，未來這種情況將會是常態。

而且優秀的編劇人才總是稀缺的，未來他們的編劇能力肯定會是制約他們發展的重要因素之一，而解決辦法自然是人工智能了。

反正人工智能現在都可以大量創作各種形式的書籍，自然創作劇本也不在話下，到時候，根本就不用擔心創作枯竭的問題了。

趙一打算以云應用的方式提供給他們一個操作接口，他們接到定制主題之后，可以將相關需求參數進行設置，讓人工智能根據這些設置，自動創作出來相匹配的劇本。

然后再由人工編劇從中進行甄別和挑選，最終決定到底拍哪種劇本了，這樣的效率就要大幅度提高，也能夠適應變化萬千的用戶需求。

錢志遠聽到趙一的描述，簡直是驚呆了，他甚至懷疑天問書社突然擁有數量巨大的小說版權，是不是也是這套系統做出來的。

目前人工智能創作能力還處于保密階段，所以他要求錢志遠做好保密安排，希望僅限于少數人知道，不然會給他帶來一些麻煩。

青檸娛樂公司的傳統業務其實已經非常讓他滿意了，只要按照目前的節奏和步調走下去，短時間內是沒有任何問題的。

但是趙一希望青檸娛樂公司的作用不僅僅只是這些，希望他們能夠在更廣泛的文化領域發揮作用，弘揚和傳承傳統文化。

隨著經濟的發展和快節奏的生活，傳統戲劇文化越來越沒落，前世直到他重生前都沒有太大的起色，雖然春晚上年年亮相，但是影響力卻是越來越低。

趙一希望青檸娛樂公司在條件允許的情況下，在我國的每座城市都建立一座大型劇院，用于為當地提供戲劇演出，當然也包括相聲等傳統演藝文化。

如果只是這些還不夠，還希望青檸娛樂公司能夠創作出來適合新時代需求的戲劇內容，而不是不斷的重復以前的內容。

如果在內容上面沒有創新和突破，那么想要讓百姓普遍接受并喜愛，難度是非常的大，而且這種沒有發展的傳承，意義也不大。

傳承并且發揚傳統文化的前提是需要發展，如果不發展，就是“僵尸文化”，就算是再強調也沒有什么作用，因為他們已經跟不上時代的發展了。

錢志遠聽到老板給他們的新任務，雖然他自己不認為能夠讓這些傳統文化起死回生，但是還是接了下來，至于后面就是走一步看一步。

別說是錢志遠了，就是趙一也沒有抱有太大的希望，也只不過是死馬當活馬醫，萬一找到了出路，他們的生命力不就又煥發青春了嗎。