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第54章（2 / 3）

光是厲害的隊員是不夠的，還要有強大的領導力和決策力，才能決定一支團隊最終能走到多遠。

嘉賓們要從觀察室來到競賽場地進行抽題，這也是簡舒華第一見到自己所選擇的完整的團隊，一共十個人，林之諺站在其中，遠遠與他對視了一眼。

簡舒華微笑著點了點頭。

他在后臺就已經(jīng)基本決定好了要選的方向。

5大方向分別是空間、觀察、邏輯、記憶以及運算。

這5種并非是互不相關的，而是選擇哪一種，對應的題目就會側重于哪一種，但也會均衡地考察另外四種能力。

簡舒華上臺后徑直走向了運算類。

原因很簡單，在節(jié)目組劇本的指示下，每個戰(zhàn)隊都會有演員、藝術類等相對來說極限能力較弱的選手。

而看似是戰(zhàn)隊的積分賽，實則是在考察嘉賓如何能最大化地保證選手的存活數(shù)量。

空間、觀察、邏輯和記憶不可避免地需要主觀能力與長時間的培養(yǎng)，但運算不一樣。

運算是一個如果能找到公式或者規(guī)律，解題就會變得更容易的類型。

王禹與他一同站在了運算題庫前。

簡舒華轉頭看他：“看來我們的想法一樣。”

“小心點吧，雖然lidia在市場份額上的占比弱于星云，”王禹道，從中摘下一張卡片，“但在這我可未必會輸給你。”

簡舒華也摘下一張：“謝謝提醒。”

另外三位嘉賓也摘下了題卡，依次交給了等候在一旁的仿人形ai。

仿人形ai顧名思義，做得與人類相似，外表近似于傳統(tǒng)機器人形象。

但在設計方面進行了優(yōu)化，增加了外表流暢度，通體純白，科技智能感更強。

由于是星云搭配養(yǎng)老社區(qū)所推出的配套產品，因此他有一個正式的名字——星云管家。

未來會應用于星云養(yǎng)老社區(qū)的各項智能服務中。

第一場錄完就可以休息了，選手與嘉賓分別走兩條不同的通道退場，簡舒華先出了電視臺的大樓，坐在車裏等林之諺期間交待方林道：“再幫我查一查lidia和王禹之間有沒有什么矛盾，從王禹的崗位入手。”

他來這個節(jié)目的本意是為自家做宣傳，但碰到了王禹，很難不產生一些其他的想法。

比如把王禹挖到星云來。

但能不能挖走是另一回事。

林之諺很快上了車，陳巡轉了一圈，把兩個助理送回家，在永安小區(qū)也與簡舒華和林之諺二人分開了。

終于又回歸到二人小世界，林之諺往簡舒華身邊貼了貼：“簡老板，你跟另一個嘉賓關系很好？”

錄節(jié)目的時候他就發(fā)現(xiàn)了，簡舒華會對王禹主動找一些話題，他們選手在底下答題的時候，嘉賓席簡舒華與王禹也在聊。

自己的男人當著自己的面跟別的男人聊，林之諺心裏自然生出一股敵意，順帶著看王禹都不順眼了起來。

“也不算很好，同行認識的關系，只是我有一點私人的想法，”簡舒華道，“所以想跟他多聊一聊。”

林之諺把下巴擱在他的肩膀上，故意撅起嘴說話：“簡老板，你在外邊找別的狗了。”

他們倆還沒下車，簡舒華可以從后視鏡中看到林之諺的樣子，這個男人的長相明明很有攻擊性，賣起萌來卻又格外可愛。

或許這就是所謂的反差萌？

他認真地回應林之諺：“工作上的事，沒找別的狗，只有你一個。”

林之諺抱住他：“我知道。”

“我想吃炸雞，還想吃圣代，”簡舒華道，“我們點個外賣？”

“垃圾食品，”林之諺抬頭看他，“不過你錄節(jié)目這么辛苦，我就勉強答應吧。”

簡舒華笑道：“但你還是要吃些清淡的，炸雞和圣代都沒有你的份。”